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Las principales webs y buscadores de empleo para encontrar trabajoAlicia Díaz Sánchez 9 febrero, 2021 Buscar empleo siempre ha sido un proceso difícil y a veces desmoralizador, sobre todo cuando pasan las semanas y no conseguimos que se interesen por nuestro currículum. En la consecución de un empleo no solo influye la situación económica del país o región en que vivamos. Existen otros condicionantes que muchas veces nos dejan fuera de la ecuación. O somos demasiado jóvenes (menores de 25 años) o demasiado “viejos” (mayores de 50), o no tenemos experiencia o no sabemos inglés… Todos son requisitos para filtrar a la enorme cantidad de candidatos que se presentan a cada puesto. Registro en los portales de empleo Existen multitud de plataformas y webs que ofertan empleos. En todas ellas hay una parte dirigida a los que buscan empleo y otra a los contratadores. Algunas son genéricas y otras especializadas en determinados tipos de trabajo. Los candidatos a un puesto deben registrarse en cada plataforma de empleo, e incluir sus datos de contacto, currículum y fotografía. Esta última suele ser opcional, pero cuanto más completa esté la información, mejor. Portales de empleo para todos los públicos Linkedin Linkedin es una red profesional de contactos, de networking, con millones de usuarios en todo el mundo. Por un lado, incluye ofertas de empleo en Linkedin Jobs, que normalmente redirigen a las empresas que originariamente las han publicado. Y, por otro, en esta plataforma están dados de alta numerosos cazatalentos y reclutadores que buscan candidatos a diferentes puestos y, si encajas en sus requerimientos, contactan contigo. De ahí la importancia de que el currículum esté lo más cuidado y completo posible. Tiene una versión gratuita y otra de pago (Linkedin Premium), que ofrece funcionalidades adicionales en función del precio. En cualquier caso, la plataforma ofrece un mes gratuito de su versión de pago, para probarlo. Infojobs Es una de las webs de empleo más conocidas. Como otras muchas páginas, Infojobs ofrece la posibilidad de recibir por correo electrónico ofertas específicas, adaptadas al perfil del usuario, previo registro gratuito. Permite una variada posibilidad de búsquedas de empleo: por puesto, empresa o palabra clave, y en toda España, provincias o en el extranjero. También por empresa, consultando las ofertas que cada compañía tiene publicadas en la plataforma. Otras opciones son: por salario, media jornada, en teletrabajo o como directivo. Asimismo, ofrece el detalle de los sectores con más oportunidades: informática, sanidad y salud, comercial y ventas, directivos… Infoempleo Según indica en su web, Infoempleo cuenta con más de 6 millones de usuarios registrados y más de 80.000 clientes. Tiene un buscador por categoría, empresa y provincia. Destaca su página de formación, Avanza en tu carrera, con multitud de cursos, masters y postgrados, carreras, oposiciones y formación profesional. La mayor parte son cursos de pago, aunque se pueden encontrar algunos gratuitos, por ejemplo, de idiomas. Asimismo, tiene una pestaña denominada “Internacional”, con ofertas de trabajo en el extranjero. Monster Permite ver todas las ofertas que tienen o realizar búsquedas por cargo o palabras clave, y también por localidad o código postal. Además, Monster cuenta con una sección de artículos y consejos para aprender a redactar un buen currículum, preparar una entrevista de trabajo, triunfar en un proceso de selección, etc. Portales de empleo especializados Tecnoempleo Portal de empleo especializado en informática, telecomunicaciones y tecnología. En el momento de escribir este artículo, hay registradas en Tecnoempleo 25.420 empresas del sector TI que publican sus ofertas. Además de un buscador para localizar un puesto de trabajo concreto en una provincia determinada, dispone de cuatro grandes categorías: ofertas de empleo en teletrabajo, de alto nivel, en el extranjero y primer empleo. Ticjob Está especializado en empleos del sector TI (Tecnologías de la Información). Tiene un buscador por palabras. Por ejemplo: “programador Madrid”. Asimismo, Ticjob tiene una matriz que permite filtrar por roles (analista, ingeniero de sistemas, programador…), desarrollo (.net, html, Java…), sistemas (Linux, redes, tecnologías cloud…) y negocio (Agile, JIRA, SAP, etc.). Empleo Marketing En esta web se publican ofertas de empleo relacionadas con el sector del marketing online, como pueden ser de community manager, diseñador web, redactor para blogs, experto en SEO y SEM, analista de marketing digital, etc. Empleo Marketing permite buscar puestos de trabajo específicos, por regiones y por categorías, y en diferentes modalidades: freelance, prácticas, semipresencial, tiempo completo y tiempo parcial. Gastroempleo En Gastroempleo se publican ofertas relacionadas con la restauración y la gastronomía: cocineros, camareros, jefes de cocina, metres, director de restaurante, etc. Colegios.es Dentro del sector docente existe desde 2008 el portal Colegios.es, dirigido a profesores y maestros que deseen trabajar en centros privados y concertados de cualquier provincia de España. Portales de empleo para los más jóvenes Studentjob Fundado en el año 2000, se dirige a estudiantes, recién graduados y jóvenes profesionales. Actualmente opera en nueve países europeos y cuenta con más de 6 millones de candidatos. Studentjob tiene ofertas para trabajar como becario o en prácticas o en puestos para recién licenciados, en los que no se requiere experiencia. Tiene una versión premium o de pago (4,95€ al mes), que da acceso a más de mil cursos online y con la que se consigue que el currículum destaque por encima de los que tienen la versión gratuita. Como en el caso de Linkedin, también ofrece un mes de prueba gratuito. Primer Empleo Publica ofertas de primer empleo, prácticas remuneradas, becas y trabajo para estudiantes sin experiencia. Primer Empleo tiene un buscador con tres filtros: canal (el área o sector en el que se desea trabajar), provincia, y “más recientes” o “más relevantes”. Además, pone a disposición de los usuarios plantillas y modelos de CV, cartas de presentación (en español y en inglés), ejemplos de currículum, etc. Y también consejos para una entrevista de trabajo, cómo ir vestido, cómo comportarse… Garantía Juvenil Es una iniciativa europea cuyo objetivo es facilitar el acceso de los jóvenes (mayores de 16 y menores de 30 años) al mercado de trabajo. “Deben estar en búsqueda de empleo y no encontrarse en situación de estudiar o formarse, ni trabajando por cuenta propia o ajena”, según se indica en la web. La idea de Garantía Juvenil es que “cada joven pueda recibir una oferta en un periodo de cuatro meses a partir de su inscripción en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil”. Portales de empleo para personas con discapacidad Merc@dis Creada hace más de veinte años, como fruto de una iniciativa conjunta entre ATAM y Telefónica, Merc@dis tiene registrados más de 30.000 currículums de personas con discapacidad. Si no estás registrado, solo permite búsquedas de empleo por puesto y localidad. Para una búsqueda avanzada con más opciones, es preciso registrarse e iniciar sesión. Portales públicos de empleo Empléate Es el portal de empleo del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal). Es de ámbito nacional. Tiene casi 600.000 usuarios registrados y 42.000 empresas. Empléate permite la búsqueda de puestos de trabajo tanto en el sector público como en el privado. En el primer caso, se detalla el nivel formativo requerido (titulación académica) para poder optar al puesto. Enlaza al organismo convocante, para poder ver todos los requisitos de la oferta, como el número de plazas vacantes, si es para personal funcionario o laboral, así como todas las bases de la convocatoria. En el segundo caso, para los empleos del sector privado, cada oferta también tiene un enlace a la empresa convocante. Todos los requisitos y el tipo de contrato se pueden encontrar tras pulsar el botón “Visitar oferta”. Además de este portal de ámbito nacional, cada comunidad autónoma tiene su propia web de empleo, con información sobre ayudas para el empleo, emprendimiento, búsqueda de trabajo, empleo público, formación, etc. Buscadores de empleo No son webs de empleo, sino motores de búsqueda que rastrean en la Red y muestran los trabajos que ofertan otras páginas. Suelen ofrecer lo más destacado dentro de cada categoría de interés (puesto ofertado, ciudad, provincia, etc.). Simplyhired Solo muestra ofertas de empleo en España. Su buscador permite buscar por “título del empleo, habilidades o empresa” y por “ciudad, provincia y código postal”. Una vez pasado este filtro, las ofertas que muestra Simplyhired pueden volver a depurarse por relevancia, fecha y distancia. Si alguna oferta te interesa, solo debes pulsar en el botón “Postular”. Indeed Es muy similar a Simplyhired. Cuenta con dos buscadores: Qué (título, palabras clave o empresa) y Dónde (ciudad, distrito o provincia). Indeed dispone de una sección sobre orientación laboral, con información sobre búsqueda de empleo, entrevistas, CV y cartas de presentación, entrevistas, consejos para hablar de remuneración y salarios, etc. Jobijoba Bajo el lema “Un empleo te busca en Jobijoba”, su buscador permite filtrar por las siguientes modalidades de empleo: indefinido, temporal, interino, autónomo y becario. Y a continuación pregunta: “¿Qué empleo estás buscando?” y “¿Dónde?” Si no estás registrado, salta un aviso o una ventana flotante en la que se sugiere “Recibir las ofertas por email”. Solo es necesario introducir el correo electrónico y, a partir de ese momento, recibirás alertas de empleos con los filtros indicados. Bolsas de empleo de grandes empresas Las grandes empresas como Telefónica, Repsol, Inditex, Mercadona, BBVA, NH, Mcdonald’s, Apple, Ikea, etc. suelen tener sus propios portales de empleo. Es solo cuestión de acceder a sus páginas web y buscar la sección de “Ofertas de empleo”, “Trabaja con nosotros” o Únete a nosotros. Empresas de Trabajo Temporal (ETT) Las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) son compañías privadas que contratan a trabajadores para cederlos temporalmente a otras empresas. Entre sus ventajas resaltan la posibilidad de incorporarse al mercado laboral y adquirir experiencia. Como contrapartida destaca que no ofrecen estabilidad laboral. Hay muchas ETT en España, pero las más conocidas son: Adecco, Randstad, Manpower, Grupo Norte, Nortempo y Grupo Eulen. Profesiones con más empleo y habilidades más demandadas Con Mapa del Empleo, de Fundación Telefónica, es posible conocer las profesiones y habilidades digitales más demandadas por provincias, y su evolución durante el último año. Se trata de una herramienta interactiva que analiza, mediante Big Data e Inteligencia Artificial, la oferta laboral en España. Cuenta también con un Orientador Profesional Virtual, para descubrir cuál es la profesión digital más adecuada para cada usuario y cómo prepararse para ella. Por último, tiene una sección de cursos, Conecta Empleo, que permite formarse gratuitamente para las profesiones con más trabajo. Imagen de Sanuas en Pixabay Curiosidades sobre la fibra óptica: ventajas, velocidad y 5GAumentan las terapias online para mejorar la salud y la mente
Retos del marketing en 2021: de promociones a organizaciones con propósitoJavier Hurtado Ortiz 9 febrero, 2021 En el actual entorno de incertidumbre y cambios acelerados resulta complicado hacer predicciones de futuro. Como lectura de la pandemia, hemos visto que las empresas se han vuelto más humanas. Los retos del marketing van en este sentido. Las expectativas de los clientes respecto a las marcas se han incrementado más aún con la crisis y esto requiere un cambio en los modelos de negocio. Las organizaciones deben alinearse más que nunca con las necesidades de los clientes y fomentar la conexión con ellos: es uno de los grandes retos del marketing. Las empresas con éxito en este momento están centradas en el cliente, tienen un propósito claro y son ágiles y transparentes. Siete tendencias Deloitte en su informe Tendencias globales de marketing define siete aspectos clave para las organizaciones en 2021: Organizaciones con propósito Una empresa que actúa con un objetivo claro, cuyos valores e impacto social están alineados con los de sus clientes, tiene mayor probabilidad de éxito. Mayor lealtad a la marca por sus actuaciones positivas Casi cuatro de cada cinco encuestados para el estudio recuerdan algún momento en que una empresa actuó de forma positiva durante la pandemia y al menos uno de ellos asegura tener ahora una mayor lealtad a la marca. Las organizaciones con un propósito entienden por qué y para quién existen, con independencia de lo que vendan. Y toman sus decisiones en base a ese compromiso a largo plazo, pues la pérdida de confianza alejaría a los clientes. Cuando el equipo directivo de una compañía entiende su propósito, éste se amplifica dentro (empleados) y fuera (clientes y sociedad en su conjunto). Agilidad Casi la mitad de los ejecutivos que participaron en el estudio apuesta por la transformación digital como condición sine qua non para poder reaccionar más rápidamente a las necesidades de sus clientes. Es, sin duda, otro de los grandes retos del marketing. Predicción y personalización suman Gracias a una visión integral del cliente y la omnicanalidad, es posible hacer un marketing ágil. Además, con ayuda de técnicas de “percepción predictiva” (apoyadas en la inteligencia artificial y machine learning) es posible anticiparse a sus necesidades y diseñar nuevas ofertas relevantes para ellos. El 67 por ciento de los encuestados afirma que la presencia de sus compañías aumentó en redes sociales durante la pandemia con el objetivo de interactuar con su audiencia y ofrecer un “servicio personalizado” a escala: lo que se denomina CRM social. Conexiones más humanas Una de cada cuatro personas reconoce haberse alejado de aquellas marcas que actuaron por interés propio esto meses atrás. Asimismo, más del 70 por ciento valoró con agrado las innovaciones digitales que les permitieron conectar con los demás. Pero aunque lo virtual ha sido fundamental no ha conseguido igualar a las interacciones personales. Por eso, las organizaciones deben enfocarse en ofrecer un espacio que transmita seguridad y permita crear conexiones más humanas. Es otro de los retos del marketing. Es necesario escuchar a los clientes, empleados y accionistas para comprender y abordar lo que de verdad les importa. Como, en el caso de Telefónica, desarrollar soluciones que, además de mantenerlos conectados, mejoren la vida de las personas. Confianza y transparencia Cada vez más la reputación de una marca va a estar ligada a su capacidad de cumplir las promesas. Por eso es muy importante mantener el compromiso con los clientes y hacerlo de forma transparente. Resulta clave para generar lealtad. Cuando una marca demuestra empatía, las personas están dispuestas a confiar en sus intenciones. Así, más del 80 por ciento de los clientes valora de forma positiva que un negocio garantice la seguridad y el bienestar de sus empleados. Sin embargo, aunque esta confianza puede tardar años en construirse, solo hacen falta unos segundos para destruirla. Participación de los clientes, cocreación Más de dos tercios de los ejecutivos afirmaron que había cambiado la forma en que sus organizaciones interactúan con los clientes para, así, responder mejor frente al COVID-19. Gracias a la tecnología, los clientes y las marcas están más cerca y cada vez se da más importancia a su participación e incluso gana popularidad la cocreación con ellos. Las organizaciones incluyen al cliente en su estrategia de engagement como embajadores de la marca: más del 56 por ciento de los encuestados colaboraron directamente con una marca durante el año pasado. Son las generaciones más jóvenes las que interactúan con mayor frecuencia con las marcas. Sin embargo, conforme se incrementa la edad de quienes participan aumenta la pasión y el compromiso. Además, a las personas las motiva más participar cuando es para ayudar a los demás, así que las empresas están aprovechando esta circunstancia para lograr una mayor colaboración con sus clientes. Colaboración con otros, fusiones En medio de la incertidumbre provocada por la pandemia, algunas empresas dieron un giro en busca de otras formas de satisfacer las necesidades cambiantes de sus clientes. De este modo, en muy poco tiempo invirtieron en plataformas digitales y establecieron nuevas asociaciones que involucraron a las personas de forma innovadora. Y es que satisfacer de forma integral al cliente requiere un cambio de mentalidad, más allá de los productos y servicios. Alianzas innovadoras de cara a los nuevos desafíos Hemos visto alianzas comerciales creativas e inesperadas para resolver los nuevos desafíos. Y estas asociaciones entre industrias seguirán formando parte de la estrategia a largo plazo. Gracias al impulso de la innovación digital de los últimos meses y combinar los conocimientos del cliente de diferentes sectores, las organizaciones están mejor preparadas para dar respuesta a una demanda cambiante. Talento y aprendizaje continuo El papel del director de marketing (CMO) es ahora de orquestador estratégico orientado a generar ingresos para una marca. Con la ayuda de la inteligencia artificial se automatizan las tareas repetitivas y se rediseña el modelo de trabajo para orientarlo a actividades más creativas o que requieren pensamiento crítico. Esto permite desarrollar las habilidades de las personas para que se concentren en esfuerzos más estratégicos. Ahora más que nunca, además, es clave incorporar el aprendizaje constante como parte de la cultura corporativa para disponer de las habilidades necesarias en el momento preciso. Imagen El teletrabajo en la Administración ya es un debate a gran escalaLa nube verde y un viaje sin espinas con el «partner» adecuado
¿Qué podemos aprender de la lista Blockchain 50 de Forbes?José Luis Núñez Díaz 9 febrero, 2021 Hace hoy una semana recibíamos la noticia de que la revista ‘Forbes‘ incluía a Telefónica en su lista Blockchain 50. El hecho en sí mismo es la noticia. Pero, ¿Qué significa exactamente estar en esa lista? ¿Por qué han incluido a Telefónica este año? ¿Por qué han desaparecido otras compañías? ¿Qué lecturas podemos sacar sobre lo que se cuece alrededor de blockchain analizando la lista? Una semana después vamos a intentar responder estas y otras preguntas. ¿Son empresas de blockchain? Para empezar, hay que entender exactamente de qué es la lista. Sí, va de blockchain, pero qué es lo que resalta Forbes. Los requisitos para estar en la lista son básicamente dos. Por un lado, hacer un uso relevante de blockchain en sus respectivos negocios. Como dice la revista «liderar el empleo de la misma». Por otro, tener ingresos anuales o una valoración superior a 1.000 millones de dólares. Con este último requisito se eliminan como candidatas a muchas empresas y startups creadas precisamente como nativas de blockchain. Teniendo en cuenta que se estima que el mercado global de blockchain en 2020 ha sido de 3.000 millones de dólares, esta claro que las empresas «que sólo viven de blockchain» no son tan grandes y tienen que quedar fuera de esta lista. No hablamos entonces de lo que podríamos llamar «empresas de blockchain». De hecho, sólo 2 de las empresas de la lista podríamos considerarlas como «empresas de blockchain»: Binance y Coinbase. Ambas son las dos mayores casas de cambio de criptomonedas, acaparando el 70% del volumen del mercado (sólo Binance ya supone casi el 60%). ¿Por qué sólo hay grandes empresas? Pero no hay que pasar de alto que estamos hablando de grandes empresas. Recordad el requisito de valoración o ingresos de 1.000 millones de dólares. De hecho, 11 de las 50 de la lista aparecen también en la lista Forbes de las mayores empresas del mundo. Entre ellas las 3 más grandes según la metodología de la revista: ICBC, China Construction Bank y JPMorgan Chase. Parece claro por tanto que las grandes compañías lo tienen claro: no pueden no apostar por blockchain. ¿Por qué? Parece que estos grandes conglomerados, independientemente del sector económico, ven las posibilidades de seguir avanzando en sus respectivos negocios y sectores incorporando blockchain en sus operaciones. Para nosotros esta lectura es muy relevante. La lista está midiendo la carrera de las grande empresas por adoptar blockchain. Y esa es precisamente la clave de la propuesta de valor que como Telefónica hemos trasladado al mercado. Nos hemos propuesto ayudar a las empresas (grandes y pequeñas) a ser mejores en sus negocios incorporando blockchain. Ayudamos a hacer blockchain accesible para cualquier empresa y que no sólo las grandes puedan beneficiarse de ella. Vamos a evitar que blockchain sea otro capítulo en la brecha de digitalización de las empresas. ¿Por qué no están las grandes tecnológicas? Entonces, hablando de las empresas más grandes y tecnología, inmediatamente pensamos en Facebook, Google, Amazon, Apple o Microsoft. Sin embargo, tan sólo nos encontramos en la lista al gigante de Redmond. Apple nunca ha estado en la lista. El resto eran habituales desde la primera lista en 2019. Sin embargo, este año desaparecen porque, según la propia revista, aunque se mantienen activos mantienen un perfil bajo. Google Más allá de ese comentario, cabe destacar que Google nunca se ha mostrado, al menos públicamente, muy activo en blockchain. Su aparición en las listas anteriores venía justificada por alguna inversión y sus esfuerzos por integrar herramientas de búsqueda sobre blockchain públicas. Amazon En cuanto a Amazon, fue de los primeros en ofrecer un «Blockchain as a Service» como una extensión de AWS. Numerosas empresas de la lista usan este servicio para construir sus propias soluciones pero, efectivamente, no pasa de ser una commodity y su apuesta por la tecnología es relativa. Facebook Más interesante es revisar el caso de Facebook. Ya en 2018 la apuesta de la empresa de Mark Zuckenberg parecía clara. Luego, en junio de 2019 revolucionaron el sector anunciando el lanzamiento de Libra. Se trataba de una criptomoneda gestionada por una asociación con otros (Visa y Paypal entre ellos). El potencial de Libra como alternativa tanto a las monedas nacionales como a las digitales tipo bitcoin era enorme. Parecía tener todas las cartas a su favor para extender su uso rápidamente en los miles de millones de usuarios de los servicios de Facebook y el resto de socios. Desde entonces, Libra, ahora llamada Diem, ha perdido fuerza. Las trabas regulatorias se han sucedido y los miembros iniciales de la fundación han ido abandonando. Más allá, no se conocen otras iniciativas de Facebook alrededor de blockchain. Proveedores de servicios Blockchain Seguramente la mayor empresa de la lista vinculada a la tecnología e Internet es Microsoft, que viene apareciendo en la lista desde la primera versión en 2019. Microsoft En este año Forbes reseña su colaboración con EY para gestionar con blockchain los royalties de los juegos de XBOX. En años anteriores se resaltaba su potente oferta de Blockchain as a Service integrada en Azure. El servicio de Microsoft es una herramienta muy potente que ha permitido a algunos de sus clientes desarrollar casos de uso verticales de manera muy eficiente, conectando con el resto de servicios disponibles en Azure. Por comparar con el resto de ofertas de blockchain de empresas en la lista, Microsoft no ofrece una blockchain, sino herramientas para crear tu red y desplegar tu propio caso de uso, principalmente basada en Ethereum. Otras tecnológicas en la lista En general, podemos identificar hasta 11 empresas de tecnología en la lista cuyo rol es desplegar redes de blockchain o desarrollar proyectos de blockchain para sus clientes. El siguiente cuadro diferencia entre los que han desplegado su propia red privada o permisionada para desplegar las soluciones de sus clientes (este sería nuestro caso con nuestra propuesta de TrustOS) y los que prioritariamente desarrollan casos de uso verticales ad-hoc para un cliente en concreto (en la línea de Microsoft). Casos verticales sobre Redes privadas específicasPlataformas blockchain propiasBaiduIBM BlockchainMicrosoft OracleSwisscomTech MahindraTencentAnt Group (AntChain)Samsung (Nextledger)Telefónica (TrustOS)VMWare (Concord)Representantes de la industria tecnológica También llama la atención la ausencia de las grandes consultoras. Las «Big Four» son de las empresas más activas globalmente en blockchain. Sus actividades van desde la custodia de criptomonedas a la consultoría más tradicional. Cualquiera de ellas son un referente en cuanto al despliegue de soluciones empresariales para sus clientes con esta tecnología. Sectores económicos y categorías Por industrias, el sector financiero sigue acaparando la mayor representación entre las empresas de la lista (21). Dejando aparte los casos de uso financieros, el resto de casos de uso se pueden agruparse en cuatro categorías: Digitalización y eficiencia de procesos. Se trata de soluciones donde las empresas registran en blockchain documentación y certificaciones. El objetivo suele ser agilizar y ofrecer mayores garantías en los intercambios de información o conciliaciones con otras empresas.Trazabilidad y seguimiento de activos. En este caso se crean activos digitales en la red como representación de los bienes y productos que evolucionan en la cadena de valor. Es el típico caso de gestión de la cadena de suministro con diferentes sabores.Identidad. Cuando hablamos de identidad no pensamos tanto en proyectos de autenticación o autorización, sino al proceso de verificación de identidades en base a ciertas credenciales emitidas de manera descentralizada. Tokenización. Consiste en la creación de un activo digital, un token, que permite la transferencia de valor. El token puede ser fungible o no fungible. Digitalización de procesosTrazabilidad Maersk (Naviera)BHP (Mineria)Honeywell (Industrial)Tencent (Tech)Novartis (Farma)Aramco (Oil & Gas)Equinor (Oil & Gas)CONA Services (Industrial)LVMH (Luxury)Microsoft (Tech)Boeing (Aerospacial)Cargill (Food)Carrefour (Food)Damlier (Automocíon)Sappi (Maderero)Telefónica (Tech)Wallmart (Food)IdentidadTokenizaciónBHP (Mineria)Tech Mahindra (Tech)IBM (Tech)Tencent (Tech)Kakao (Internet)NBA (Deportes)Nornickel (Mineria)Categorías de casos de uso El sector financiero y blockchain Entre las empresas financieras, los casos de uso más habituales pasan por agilizar y trazar operaciones como préstamos o transferencias. Sin embargo, este año especialmente sorprenden las inversiones especulativas de muchos de ellos en Bitcoin y otras criptomonedas, incluyendo por ejemplo Microstrategy. La empresa de business intelligence anunciaba en diciembre la compra de 1 billón de dolares en bitcoin. La propia Forbes estima que más de una veintena de empresas cotizadas han incorporado criptomonedas en sus balances. Otra tendencia significativa son las empresas que ofrecen a sus clientes servicios para operar con criptomonedas. Algunas como Paypal permitían pagar con criptomoneda en los 26 millones de comercios que aceptan este medio de pago. Otros, como el banco español BBVA, han lanzado un servicio de custodia. BancosEntidades de pagos y exchangesOtras entidades financierasChina Construction BankCredit SuisseHSBC ICBC ING Group JPMorgan Chase Signature Bank BinanceCoinbasePayPal SquareVisa CME GroupDTCC Digital Currency Group Fidelity Northern Trust Ping An State Farm Stone Ridge Vanguard Representantes de la industria financiera Aunque no tengan cabida en la lista, faltarían los bancos centrales para completar la foto de quien hace cosas con blockchain en el sector financiero. En los últimos meses son cada vez más frecuentes los anuncios de bancos centrales estudiando lanzar sus propias monedas digitales. Son las llamadas CBDC (por sus siglas en inglés, Central Bank Digital Currency). Según un sondeo del Bank for International Settlements, el 86% están participando activamente en algún tipo de actividad relacionada con las CBDC. Digitalización y transparencia de procesos Dentro de esta categoría de casos de uso, la más simple, se trata de utilizar blockchain como un repositorio inmutable de información. Algunas empresas como Maersk registran en blockchain envíos (hasta 1 billón) y toda la documentación del proceso. Otros archivan las certificaciones asociadas a la responsabilidad social corporativa (la minera BHP), documentos de calidad (Honeywell), facturas (Tencent para la autoridad fiscal de Shenzhen), pedidos y comprobantes (CONA Services) o prospectos de medicamentos (Novartis). En cualquiera de los casos el objetivo es doble: Que la información que se almacena sea fácilmente verificable por terceros (Certificaciones o declaraciones de autenticidad, propiedad u origen)Que el intercambio de información sea más eficiente e inmediato, reduciendo la duración de los procesos y evitando tareas de verificación o disputas posteriores En Telefónica trabajamos en esta línea con Wanatruck, digitalizando el proceso del transporte por carretera. Existen dos variantes de estas soluciones de digitalización que merecen mención especial. Por un lado aquellas que combinan blockchain e IoT. Por ejemplo, Aramco o Equinor integran la información de miles de sensores en campos petrolíferos, refinerías o instalaciones de energía eólica para mejorar el control de sus operaciones y ejecutar directamente la conciliación con sus proveedores a través de Smart Contracts. La segunda variante particular serían los proyectos en que la información incorporada en la cadena es la base para crear mercados de comercialización o simplemente censos de los activos que representan. Por ejemplo Honeywell mantiene un registro de piezas de aviación usadas que en 2020 gestiono un volumen de 65 millones de dólares en piezas. Microsoft gestiona de una manera parecida los derechos de autor en XBox Enterprise, donde los pagos por derechos y royalties se realizan en tiempo real y de manera automática gracias a los Smart Contracts. Otra vertiente de estos censos son los registros de autenticidad y garantías para rastrear productos y luchar contra la falsificación de productos de lujo. LVMH ha registrado en su plataforma casi 10 millones de entradas. Trazabilidad de activos El caso de uso por excelencia de blockchain, criptomonedas a parte, sigue siendo la gestión de la cadena de suministro. Frente al caso anterior, en que la información que se registra en blockchain es estática y no cambia, en una cadena de suministro no. Tanto los atributos de los activos como sus propiedades físicas (temperatura, composición, etc.), su localización o su naturaleza se modifican a lo largo de la cadena. El objetivo es registrar cada cambio y actualización según se va transformando (por ejemplo el algodón se convierte en hilo, luego en tejido y finalmente en prenda). En esta categoría nos encontramos a Boeing, que ha diseñado un sistema de control del tráfico aéreo basado en blockchain para seguir y comunicarse con los drones. Un ejemplo más clásico es la propia cadena de suministro de Telefónica en Brasil, controlando los equipamientos de cliente según van pasando por los diferentes puntos de almacenaje desde su ensamblaje en fábrica hasta su instalación en casa del cliente. También Daimler utiliza blockchain para agilizar toda la producción. También son muy populares las aplicaciones en el sector agrícola o en la cadena alimenticia. Cargill controla de manera global el transporte de cereales y semillas oleaginosas. Carrefour permite a sus clientes chequear el origen de más de 30 líneas de producto. Entre ellas los huevos de granja, el salmón noruego o el queso Rocamadour. Wallmart hace seguimiento de casi 500 artículos, entre ellos verduras, café, marisco y carne. En este caso, más que en demostrar el origen ecológico y sostenible, Wallmart pone foco en la seguridad alimentaria. En la industria textil, tenemos el ejemplo de Sappi. Su plataforma GreenTrack es utilizada por más de 250 socios para demostrar que no se han talado bosques naturales para fabricar su ropa. Proyectos de identidad Otro de los campos de aplicación recurrentes es la identidad. Por ejemplo, la minera BHP verifica con blockchain las identidades de proveedores. Este caso es también el objetivo del proyecto español Dalion. Dalion se ha desplegado sobre la red de Alastria y participan hasta 10 grandes empresas, entre ellas Santander, Bankia, Inetum, Naturgy o Repsol. Con la pandemia se han lanzado numerosas aplicaciones encaminadas a gestionar la verificación del estado de salud o inmunidad de personas. Una de ellas es Digital Health Pass de IBM. En la lista se menciona expresamente la aplicación WeIdentity, creada por Tencent, que ha agilizado el proceso de identificación en más de 17 millones de cruces fronterizos entre Macao y China continental. Relacionado con identidad están también los proyectos que pretenden dan más control a los usuarios sobre sus datos o ciertas interacciones con algunas entidades. Como ejemplo, pueden valernos la solución desarrollada por Tech Mahindra para gestionar sus preferencias y evitar llamadas de spam. Tokenizacion Estas aplicaciones difieren muy poco de lo que sería crear una criptomoneda. Podríamos explicar la tokenización de activos como la creación de una criptomoneda que representa un activo concreto. Esa criptomoneda sólo vive en un circuito cerrado y puede ser negociada en ese circuito. Hay dos tipos de tokens, los fungibles que son todos identicos y pueden fraccionarse, y los no fungibles. Los primeros podemos equipararlos con sistemas de puntos o recompensas a acciones que la aplicación quiere estimular o promocionar entre sus usuarios. Una vez conseguida la recompensa, el usuario puede gastarla siempre dentro de la aplicación. El ejemplo más claro de la lista es el de la aplicación de mensajería surcoreana Kakao. Los segundos, los tokens no fungibles son únicos. Podríamos equipararlos a cromos digitales. El ejemplo más famoso en el mundo cripto fueron los CryptoKitties. Sus creadores, Dapper Labs, se han asociado con la liga americana de baloncesto, la NBA, y han lanzado TopShot, que les ha servido para hacerse hueco en la lista de Forbes. Uno de los cromos negociados en TopShot, asociado a la imagen de LeBron James, alcanzó los 100.000 dólares. Pero la tokenizacion también tiene su cabida en industrias más tradicionales. Nornickel, el mayor productor mundial de níquel y paladio de alta calidad está probando una plataforma de tokenización de activos industriales. Un poquito de tecnología Si hablamos de las tecnologías que implementan las 50 empresas en sus soluciones, la preferida es Hyperledger Fabric. Se trata del proyecto de código abierto promovido por la Linux Foundation que podríamos reconocer como el estándar de facto para las blockchain empresariales. Al menos la mitad de las empresas de la lista usan Hyperledger Fabric. Sin embargo, el paso de Hyperledger aumenta si nos fijamos sólo en las empresas no financieras: 19 de 28. De esas 19 empresas, varias tienen su propia plataforma que recubre o está basada en la tecnología de código abierto. Es el caso de IBM, con su IBM Blockchain Platform o de nosotros mismos, Telefónica, con nuestro TrustOS. Si miramos la lista completa también tiene cierto peso una de las tecnologías de redes públicas, Ethereum. La usan 22 de las empresas. No obstante, viene provocado por las soluciones financieras que incluyen la capacidad de transaccionar con esta red. Sin embargo, si sólo nos fijamos en las empresas no financieras, sólo 7 de las 28 utilizan Ethereum. Pasa parecido con CORDA o bitcoin. Relativamente utilizadas para los casos financieros e irrelevantes en los no financieros. Un par de notas sobre diversidad Como recogió la prensa la semana pasada, Telefónica se estrena este año siendo la única empresa española de la lista. Otros años aparecían tanto Santander (2019 y 2020) como BBVA (2019). Del resto de las empresas, el peso de las estadounidenses sigue siendo muy alto. La mitad de las empresas de la lista (25) son de Estados Unidos, 10 de New York y 5 de California. Se nota la concentración de entidades financieras en Nueva York pero no hay un polo tipo Sillicon Valley. De todas formas, recordemos que la lista no recoge a empresas de blockchain o startups de valoraciones inferiores a 1 billón de dolares. Lo mismo pasa en Europa y el resto del mundo. Suiza cuela 3 representantes (Credit Swisse, Novartis y Swisscom) y Francia 2 (Carrefour y LVMH). El resto de empresas europeas son de Alemania (Daimler), Dinamarca (A.P. Moller-Maersk), Holanda (ING), Noruega (Equinor), Francia (Carrefour) e Inglaterra (HSBC). Tampoco en el resto del mundo hay ningún país que concentre las empresas de la lista, salvo China, con 6 representantes (Ant Group, Baidu, China Construction Bank, ICBC, Ping An, Tencent). Por último, no menos importante, una nota sobre diversidad: sólo 9 de los responsables señalados por Forbes como quienes lideran blockchain en sus respectivas compañías son mujeres. Para mantenerte al día con el área de Internet of Things de Telefónica visita nuestra página web o síguenos en Twitter, LinkedIn y YouTube. ¿Quieres hacer cosas con blockchain?: Alastria es tu sitioUn océano de datos en la era de la Inteligencia Artificial
Criptografía funcional: la alternativa al cifrado homomórfico para realizar cálculos sobre datos cifradosGonzalo Álvarez Marañón 8 febrero, 2021 —Te ofrezco las coordenadas exactas de cada operativo desplegado en la zona de combate.—¿Por cuánto?—100.000.—Es mucho.—Y un código que muestra en pantalla la posición actualizada de todos y cada uno de los soldados enemigos.—¡Trato hecho! Los videojuegos son un negocio muy serio. Mueven un mercado de muchos miles de millones de euros en todo el mundo y atraen a todo tipo de delincuentes. Por ejemplo, en un videojuego multijugador online, cada dispositivo debe conocer la posición de todos los objetos sobre el terreno para poder renderizarlos correctamente en 3D. Además, necesita conocer las posiciones de otros jugadores, para representarlos si están a la vista del jugador local o no representarlos si se ocultan tras muros o rocas. El servidor se enfrenta a un dilema clásico: si proporciona las posiciones de los jugadores a los demás jugadores, podrán hacer trampas; pero si no las proporciona, el juego no sabrá cuándo mostrar a los jugadores ocultos. En lugar de proporcionar las coordenadas exactas, lo ideal sería poder proporcionar la información de si un objetivo está o no a la vista del jugador local, pero sin filtrar su posición. Algo difícilmente posible hasta la invención de la criptografía funcional. La criptografía funcional, un paso más allá de la criptografía convencional de clave pública Con todos sus beneficios y maravillas, la criptografía de clave pública presenta algunas limitaciones prácticas: Proporciona acceso todo-o-nada a los datos cifrados: o descifras el texto claro completo o no obtienes ninguna información sobre el texto claro.Una vez cifrados los datos con la clave pública, solo existe una única clave privada capaz de descifrarlos. En 2011, D. Boneh, A. Sahai y B. Waters propusieron ir más allá del cifrado asimétrico convencional con su criptografía funcional: una nueva propuesta de cifrado de clave pública en la que diferentes claves de descifrado permiten acceder a funciones sobre los datos en claro. En otras palabras, la criptografía funcional permite filtrar deliberadamente información sobre los datos cifrados a usuarios determinados. En un esquema de cifrado funcional, se genera una clave pública, pk, con la que cualquier usuario puede cifrar un mensaje secreto, m, de manera que c = E(pk, m). Y aquí viene la vuelta de tuerca: en lugar de utilizar una clave de descifrado convencional, se crea una clave secreta maestra, msk, solo conocida por una autoridad central. Cuando esta autoridad recibe la descripción de una función, f, deriva a partir de msk una clave de descifrado funcional, dk[f], asociada con f. Cualquiera que use dk[f] para descifrar los datos cifrados, c, obtendrá en cambio el resultado de aplicar la función f a los datos en claro, f(m), pero ninguna información adicional sobre m. Es decir, D(dk[f], c) = f(m). La criptografía de clave pública convencional es un caso particular de criptografía funcional en el que f es la función identidad: f(m) = m. Aplicaciones del cifrado funcional Se pueden idear multitud de casos de uso para el cifrado funcional, allí donde se requiera operar sobre datos cifrados, pero sin verlos: Filtrado de spam: un usuario no confía en su proveedor de correo, pero quiere que limpie sus mensajes de spam. El usuario puede implantar un sistema de cifrado funcional: cifra todos sus mensajes con pk y proporciona al servidor una clave de descifrado funcional, dk[f], donde f es una función de filtrado de spam que devuelve 1 si un mensaje m es spam y 0 en caso contrario. El servidor usará dk[f] para comprobar si un mensaje cifrado es spam, pero sin obtener ninguna información adicional sobre el mensaje en claro.Búsquedas en bases de datos: un servicio en la nube almacena miles de millones de imágenes cifradas. La Policía quiere encontrar todas las imágenes que contengan la cara de un sospechoso. El servidor le proporciona una clave de descifrado funcional con la que descifra las imágenes que contienen la cara objetivo, pero que no revela nada sobre otras imágenes.Análisis de grandes volúmenes de datos: considera un hospital que registra los datos médicos de sus pacientes y quiere ponerlos a disposición de la comunidad científica con fines de investigación. El hospital puede delegar en una nube pública el almacenamiento cifrado de los datos sensibles de sus pacientes. A continuación, puede generar claves de descifrado funcional que reparte a los investigadores, gracias a las cuales pueden calcular diferentes funciones estadísticas sobre los datos, sin revelar nunca los registros individuales de cada paciente.Machine Learning sobre datos cifrados: después de entrenar un clasificador sobre un conjunto de datos en claro, se puede generar una clave de descifrado funcional asociada a este clasificador y con ella clasificar un conjunto de datos cifrados, de manera que al final solo se revela el resultado de la clasificación, sin filtrarse nada sobre los datos del conjunto.Control de acceso: en una gran organización se desea compartir datos entre los usuarios de acuerdo con diferentes políticas de acceso. Cada usuario puede cifrar x = (P, m), donde m son los datos que el usuario desea compartir y P es la política de acceso que describe cómo el usuario quiere compartirlos. La clave de descifrado funcional dk[f] comprobará si las credenciales o los atributos del usuario coinciden con la política y revelará m solo en tal caso. Por ejemplo, la política P = («CONTABILIDAD» O «TI») Y «EDIFICIO PRINCIPAL» devolvería m a un departamento de contabilidad o un departamento de TI con una oficina en el edificio principal de la organización. Diferencias con respecto al cifrado totalmente homomórfico (FHE) Si estás familiarizado con el concepto del cifrado totalmente homomórfico (FHE), posiblemente habrás pensado en él al leer sobre cifrado funcional. La diferencia entre ambos es crucial: el cifrado totalmente homomórfico (FHE) realiza operaciones sobre los datos cifrados y el resultado sigue estando cifrado. Para acceder al resultado de los cálculos sobre los datos cifrados se necesita descifrarlo, lo cual puede resultar un inconveniente en según qué casos de uso. La siguiente representación esquemática ayudará a visualizar la diferencia entre ambos esquemas de cifrado. En el caso del cifrado totalmente homomórfico (FHE), la función f se calcula sobre los datos cifrados y el resultado queda cifrado: E(m1), E(m2), …, E(mn) –> E(f(m1, m2, …, mn)) Mientras que con el cifrado funcional, el resultado queda directamente accesible tras el cálculo de f: E(m1), E(m2), …, E(mn) –> f(m1, m2, …, mn) Otra importante diferencia es que, en el caso de FHE, cualquiera puede realizar los cálculos sobre los datos cifrados, por lo que, dado el texto cifrado del resultado, no existen garantías de que los cálculos se hayan llevado a cabo correctamente. FHE exige el uso de protocolos de conocimiento nulo para verificar que se evaluó la función correcta. En cambio, en la criptografía funcional, solamente el poseedor de la clave de descifrado funcional puede realizar los cálculos, lo que aporta mayores garantías de corrección. Seguridad del cifrado funcional Existe una gran variedad de esquenas de cifrado funcional, basados en diferentes artificios matemáticos muy complejos. Por simplificar mucho, un cifrado funcional se considera seguro si un adversario no puede obtener más información sobre m que f(m). Incluso si n partes en posesión de las claves dk[f1], dk[f2], …, dk[fn], se ponen de acuerdo para atacar m en un ataque de colusión, no obtendrán más información que f1(m), f2(m), …, fn(m). El nivel de información sobre m revelado está totalmente controlado por quienquiera que genere las claves de descifrado funcional. Criptografía de clave pública supervitaminada y supermineralizada para un futuro en la nube El cifrado funcional es una disciplina aún muy joven, que está recibiendo un fuerte impulso investigador por sus infinitas aplicaciones en servicios en la nube y en IoT. Una aplicación especialmente interesante potenciada por el proyecto europeo FENTEC es la posibilidad de trasladar el proceso de toma de decisiones basado en datos cifrados de extremo a extremo desde los sistemas back-end a algunas pasarelas en redes complejas, lo que se llama toma de decisiones local. Poder habilitar las pasarelas para que realicen dicha toma de decisiones local es un gran paso adelante para asegurar las redes IoT y otras redes altamente descentralizadas que podrían querer implementar el cifrado de extremo a extremo, sin perder demasiadas capacidades de decisión a nivel de las pasarelas. Si quieres probar la criptografía funcional, puedes hacerlo gracias a varias bibliotecas publicadas por los investigadores del proyecto FENTEC. Puedes ir directamente a Github y empezar a jugar con CiFEr, una implementación en C, y con GoFE, implementada en Go. Incluso puedes probarlo en tu navegador usando WASM. El cifrado funcional representa un paso más hacia una criptografía más potente y versátil, capaz de proteger la privacidad de los usuarios en casos de uso que hasta ahora resultaban impensables con la criptografía convencional. Boletín semanal de ciberseguridad 30 enero – 5 febreroCómo engañar a las apps que usan Deep Learning para la detección de melanomas
Curiosidades sobre la fibra óptica: ventajas, velocidad y 5GMar Carpena 8 febrero, 2021 11,3 millones de hogares en nuestro país tienen conexión a Internet por fibra óptica (FTTH – Fiber To The Home), según los datos más recientes de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC). Gracias a esta tecnología podemos comunicarnos, disfrutar de las plataformas de ocio online, comprar o -en estos tiempos más que nunca- estudiar y teletrabajar desde nuestras casas. En este post descubrirás algunas de las curiosidades que encierra la fibra óptica, ese elemento más de tu casa y que nunca te habías planteado. ¿Qué es la fibra óptica? Básicamente y sin entrar en detalles excesivamente técnicos, la fibra óptica es un medio físico de transmisión de información, habitual en redes de datos y telecomunicaciones. Consiste en un filamento delgado de vidrio o de plástico, a través del cual viajan pulsos de luz láser o led, que contienen los datos que se han de transmitir. El físico indio que la concibió Aunque la fibra óptica como hoy la conocemos es el resultado de diversos avances tecnológicos y del trabajo de numerosos investigadores, su concepción se la debemos al físico indio Narinder Singh Kapany. En 1953 diseñó y fabricó un cable de vidrio capaz de transportar la luz, al que más tarde llamó fibra óptica. ¿Cuándo se realizó la primera conexión? La primera conexión telefónica con fibra óptica fue en 1977, por la compañía de General Telephone and Electronics. Desde entonces hasta ahora se ha ido implantando en las principales ciudades del mundo. Su llegada a España La Comunidad de Madrid fue el lugar donde se desarrollaron los primeros experimentos con fibra. En el año 2005, Telefónica comenzó unas pruebas de conexión de FTTH, con una velocidad de 50 Mbps entre dos lugares: el barrio de La Latina, en la capital, y la localidad de Pozuelo de Alarcón. Habría que esperar otros tres años para ver su comercialización definitiva. Mientras tanto, los ensayos se extendían. Sin embargo, no llegaría a comercializarse en España hasta 2008, de la mano de Movistar. Los países con la mayor red de fibra óptica Actualmente, los países con mayor despliegue de fibra óptica del mundo son Corea del Sur, Japón y España. Nuestro país, además, está a la cabeza de todo el continente europeo, según los datos de la consultora Analysys Mason. Concretamente, España cuenta con un 2% más de instalaciones conectadas mediante fibra (10.261) que la suma de Alemania (650), Francia (6.800), Italia (1.461) y Reino Unido (1.150). Un récord de velocidad El pasado verano se lograba romper un hito. Fueron los ingenieros del University College London al conseguir una velocidad de transmisión de datos mediante fibra óptica de 178 terabits por segundo, es decir, 178.000.000 megabits por segundo. Una velocidad con la que sería posible descargar toda la biblioteca de Netflix en tan solo un segundo. ¿Fibra óptica o ADSL? Aunque realmente fuera el ADSL la tecnología que nos permitió la navegación de banda ancha por Internet, lo cierto es que poco a poco la fibra óptica ha ido ganándole terreno y su comercialización está en declive. La diferencia entre ambos sistemas es que el ADSL (Asymmetric Digital Subscriber Line) es una tecnología de línea de abonado digital, un tipo de ancho de banda, que se caracteriza por poseer una capacidad de descarga superior a la capacidad de carga. Frente a este tipo de conexión, la fibra óptica es realmente un medio físico que sirve para transferir información. Ventajas de la fibra óptica Las ventajas de la fibra óptica frente al ADSL son numerosas, pero pueden resumirse en dos: Una mayor velocidad: el ADSL ofrece conexiones de hasta 30 MB de velocidad, tanto de bajada como de subida. Por su parte, la fibra óptica ayuda a proveer velocidades desde 50 MB hasta 1 GB.Mejor calidad: la calidad de la conexión ADSL dependerá de factores externos, tales como el estado del cableado o la distancia del domicilio a la central telefónica, mientras que estos no interfieren en la conexión mediante fibra óptica. Llega 5G, ¿desaparece la fibra óptica? Las redes móviles 5G ya son una realidad y, posiblemente, uno de los avances tecnológicos que más darán que hablar este 2021. La velocidad de conexión que permite está llamada a revolucionar nuestras comunicaciones. Conectividad sin apenas latencias, un menor consumo de batería en los dispositivos móviles, la conexión de un mayor número de dispositivos o velocidades hasta 10 veces superiores a las que ofrece la fibra óptica son algunas de las bondades que traerá el 5G, pero… ¿será también el causante de que la fibra óptica desaparezca? Lo cierto es que no se sabe lo que puede ocurrir en el futuro. Pero todos los expertos señalan que será todo lo contrario, es decir, que la fibra óptica se presenta como un gran aliado para el desarrollo del 5G, ya que esta nueva tecnología móvil podrá desplegarse gracias a la inversión y despliegue de fibra óptica con los que ya contamos. El futuro aún no está escrito y menos en tecnología. Imagen de Gonzalo Tapia en Flickr Qué es Twitch y por qué es la red social del añoLas principales webs y buscadores de empleo para encontrar trabajo
El teletrabajo en la Administración ya es un debate a gran escalaMercedes Núñez 8 febrero, 2021 Durante los pasados días 11 y 12 de enero, tras el paso de la borrasca Filomena, el Gobierno recomendaba a todos los departamentos ministeriales y organismos públicos que hiciesen uso del teletrabajo. El teletrabajo en la Administración pública ya aparecía como reto en un informe de 2018 de NovaGob dentro del apartado Administración digital. Claves del éxito del teletrabajo en la Administración En ese momento había algunos proyectos piloto pero sobre todo se veía un largo camino por recorrer… “Para que el teletrabajo en la Administración pueda resultar exitoso es preciso un cambio cultural-explicaba Francisco Rojas, director y cofundador de NovaGob. Resulta fundamental el uso de herramientas tecnológicas 2.0 y el desarrollo de habilidades y de metodologías digitales”. Es posible y hay que avanzar en ese sentido También esto lo ha acelerado la pandemia y, aunque como explicaba un compañero, el teletrabajo en la Administración ha supuesto un desafío para las instituciones públicas, las circunstancias han revelado que puede hacerse. Las administraciones no pueden permanecer ajenas a este modelo y deben darse prisa en estar preparadas para ello. La pandemia, un punto de inflexión Contaba Víctor Almonacid en una entrevista reciente que 2020 ha supuesto un punto de inflexión: “En los últimos diez meses hemos avanzado tanto o más que en los diez años anteriores”, señalaba. Durante el confinamiento la cámara de los Lores se reunió de forma telemática. La crisis es enorme pero la oportunidad también. El teletrabajo en la Administración, que era uno de esos temas para “frikis” hace unos años, ahora se ha convertido en un debate a gran escala. El último Congreso NovaGob le dedicaba -una vez más, porque en este entorno el tema viene de lejos- atención desde sus distintas aristas: estrategia, formación, talento… Proyectos de teletrabajo en la Administración entre los Premios NovaGob 2020 También entre los Premios NovaGob 2020 el mejor proyecto interno recaía en el Instituto Andaluz de Administración Pública (IAAP) por “Empieza el Día con el IAAP y otras recetas antiCOVID”. Durante el estado de alarma este organismo desplegó una serie de estrategias y recursos para facilitar la continuidad de los servicios y velar tanto por la productividad como por el bienestar de los empleados públicos. Se les dotó de conocimientos, herramientas y rutinas para el trabajo online y el aprendizaje en remoto. Entre los proyectos finalistas destacó el Proceso participativo de teletrabajo del Cabildo de Tenerife, incluido en su Plan de Modernización 2020-2023. Con él se trata de definir una nueva forma de trabajar. Ésta incluye aspectos como la dirección por objetivos, el trabajo por proyectos, la transformación digital, la evaluación del desempeño, etc. Y destaca la involucración de los empleados públicos como un factor necesario para el cambio de la cultura administrativa y el éxito. En ello insiste en el vídeo Loredana Stan, gerente del Congreso NovaGob y coordinadora adjunta de la Red InnoLabs, como uno de los factores que deben confluir para que el teletrabajo en la Administración llegue a buen puerto. Creación y edición del vídeo: Manuel Carballo y Fernando Rodríguez. Víctor Almonacid es un firme defensor del teletrabajo en la Administración, de un modelo laboral flexible, por objetivos, y ha hecho de “conejillo de indias” para su implantación -como él mismo dice- mucho antes de la pandemia. Señala que con el COVID-19 muchas medidas se han tomado deprisa y a la desesperada. Tras la crisis habrá que revisar su validez para consolidar lo nuevo y “bueno”. Nuevos modelos para cumplir con los principios de eficacia y eficiencia La implantación del teletrabajo en la Administración no debe depender del confinamiento, del número de contagios o de si alguien tiene hijos en casa. “Estamos en la Cuarta revolución industrial y no podemos mantener modelos de la Segunda si queremos una Administración que cumpla con los principios de eficacia y eficiencia”, afirma. Evidentemente los vagos en régimen presencial lo serán teletrabajando, pero a estas alturas es surrealista pensar que teletrabajar es hacerlo la mitad del tiempo. O no entender que un secretario pueda firmar a distancia. Para evidenciar lo absurdo del planteamiento, se retransmitía a finales de año “Zoombados”, un sainete telemático en el que el propio Víctor hacía de alcalde y en el que se escuchan perlas como “a los trabajadores no les pagamos por trabajar, les pagamos por ir”. Se proponía también el “proyecto Trabajadron”, en el que los drones sobrevolarían el municipio como los pájaros de Hitchcock para vigilar, por parejas, a los empleados públicos teletrabajadores. Como reivindica Jack Sim, el sentido del humor es una poderosa herramienta para llamar la atención sobre cosas serias, en este caso el teletrabajo en la Administración. Lo cierto es que ya no es cuestión de una opinión contra otra, sino de hechos contra excusas. Imagen: duncan c Retos y requisitos para que los drones se establezcan en las grandes ciudadesRetos del marketing en 2021: de promociones a organizaciones con propósito
Boletín semanal de ciberseguridad 30 enero – 5 febreroElevenPaths 5 febrero, 2021 Chrome rechazará los certificados de Camerfirma Google planea prohibir y eliminar el soporte de Chrome para los certificados digitales emitidos por la autoridad certificadora (CA) Camerfirma, una empresa española que tiene una amplia implementación en diferentes administraciones públicas de todo tipo, entre ellas la Agencia Tributaria. La restricción entrará en vigor con el lanzamiento de Chrome 90, previsto para mediados de abril de este mismo año. Con la nueva versión del navegador, todos los sitios web que utilicen certificados TLS emitidos por Camerfirma para asegurar su tráfico HTTPS, mostrarán un error y no se cargarán en Chrome. La decisión de prohibir los certificados de Camerfirma se anunció después de que la empresa tardara más de seis semanas en explicar una serie de 26 incidentes relacionados con su proceso de emisión de certificados. Por el momento, el resto de los proveedores de navegadores más importantes (Apple, Microsoft y Mozilla) no han indicado la toma de medidas similares pero se espera que lo hagan en las próximas semanas. Más detalles: https://www.zdnet.com/article/google-bans-another-misbehaving-ca-from-chrome/ Google y Qualcomm parchean vulnerabilidades críticas en Android El boletín de seguridad de febrero emitido por Google corrige, entre otras, dos vulnerabilidades consideradas de severidad crítica. Ambos errores, CVE-2021-0325 y CVE-2021-0326, permiten la ejecución remota de código arbitrario (RCE) dentro del contexto de un proceso privilegiado mediante el envío de un paquete o transmisión especialmente diseñada. En el mismo boletín se hace referencia a diversas vulnerabilidades en componentes de Qualcomm, notificados por la compañía en su propio boletín de seguridad. Tres de ellas de severidad crítica: CVE-2020-11272, que afecta al componente WLAN con una puntuación CVSS de 9.8 sobre 10; CVE-2020-11163 y CVE-2020-11170 que afecta a componentes de software propietario presentes en el sistema operativo. Todas ellas han sido corregidas y no se dispone de evidencias de su explotación activa. Más información: https://source.android.com/security/bulletin/2021-02-01 Google corrige un 0-day en Chrome Ayer 4 de febrero Google lanzó la versión 88.0.4324.150 de Chrome para Windows, Mac y Linux, que se irá implementando de manera progresiva en la base de usuarios durante los próximos días. Esta nueva actualización se produce tras la reciente publicación de la versión 88.0.4324.146 que ya corregía otras seis vulnerabilidades en el mismo navegador (CVE-2021-21142/21147). En esta ocasión la nueva versión se lanza para corregir un 0-day, identificado como CVE-2021-21148, reportado el pasado 24 de enero por el investigador Mattias Buelens. El fallo implica un desbordamiento de pila en el motor JavaScript v8, y puede ser aprovechado por los atacantes para ejecutar código arbitrario en sistemas que ejecuten versiones previas de Chrome. Dentro de su publicación, desde Google confirman la existencia de exploits funcionales para esta vulnerabilidad. Desde el medio Zdnet, apuntan a la coincidencia entre el reporte el 24 de enero de la vulnerabilidad, y la publicación, días después de los hallazgos por parte de Google el día 25 y de Microsoft el día 28 de una campaña de ataques contra investigadores de seguridad. Dentro de sendos artículos, las firmas mencionan la explotación de vulnerabilidades de 0-day en navegadores para ejecutar malware en los sistemas de los investigadores. Desde Google no han confirmado estas especulaciones, al no confirmar que la vulnerabilidad corregida en esta nueva versión (CVE-2021-21148) sea la que se empleó en los ataques. Toda la información: https://chromereleases.googleblog.com/2021/02/stable-channel-update-for-desktop_4.html SonicWall corrige una vulnerabilidad 0-day activamente explotada SonicWall ha publicado una actualización que corrige una vulnerabilidad 0-day en el Firmware SMA 100 series. El pasado 22 de enero la compañía informó que estaba siendo víctima de un ataque coordinado contra sus sistemas internos mediante la posible explotación de vulnerabilidades 0-day. La investigación interna situó el fallo en el producto Secure Mobile Access (SMA), en sus versiones 10x, recomendando preventivamente a los clientes habilitar la autenticación de factor múltiple en los dispositivos afectados como medida de mitigación. El día 31 de enero, NCC Group informó a SonicWall de detalles de la vulnerabilidad identificada, catalogada como CVE-2021-20016, la cual podría permitir a un atacante no autenticado la explotación remota mediante una consulta SQL que proporcionaría la contraseña del nombre de usuario y otros datos relacionados con la sesión. Por el momento, no se ha identificado todavía detalles sobre el actor detrás de los ataques contra SonicWall. Más detalles: https://www.sonicwall.com/support/product-notification/urgent-patch-available-for-sma-100-series-10-x-firmware-zero-day-vulnerability-updated-feb-3-2-p-m-cst/210122173415410/ CacheFlow – Extensiones maliciosas de Chrome y Edge roban y manipulan datos de los usuarios Investigadores de seguridad de Avast han publicado una nueva entrada en su blog con más detalles de la amenaza conocida como CacheFlow, que daban a conocer el pasado mes de diciembre de 2020 investigadores de CZ.NIC y que llevaría activo al menos desde el pasado octubre de 2017. En el nuevo artículo, desde Avast describen una campaña en la que estarían implicadas una amplia red de extensiones maliciosas para los navegadores Chrome y Edge, que contarían con más de tres millones de instalaciones en total. El ataque de CacheFlow se lleva a cabo en varios pasos, y comienza cuando un usuario descarga una de las extensiones. Unos días después de ser instalada, se descargaba desde un canal encubierto una nueva carga intermedia, que finalmente, descargaba el payload CacheFlow. Llegados a este punto, cada vez que se ejecutaba el navegador, CacheFlow trataba de robar información de la cuenta de Google del usuario, inyectaba código malicioso en todas las nuevas pestañas abiertas y secuestraba los clics de los usuarios para modificar los resultados de las búsquedas. Según la investigación de Avast, los países más afectados por el ataque serían Brasil, Ucrania y Francia, si bien también se han detectado descargas de estas extensiones desde España. Más información: https://decoded.avast.io/janvojtesek/backdoored-browser-extensions-hid-malicious-traffic-in-analytics-requests/ #MujeresHacker: érase una vez una princesa ingenieraCriptografía funcional: la alternativa al cifrado homomórfico para realizar cálculos sobre datos cifrados
¿Quieres hacer cosas con blockchain?: Alastria es tu sitioJosé Luis Núñez Díaz 5 febrero, 2021 Hoy anunciamos el acuerdo de Alastria con Telefónica para proveer a sus socios de una nueva red basada en Hyperledger Fabric. La nueva red se suma a las ya existentes basadas en Quorum e Hyperledger Besu. Sin embargo, la firma del acuerdo supone mucho más que el anuncio de una nueva red para los socios. Cuando se materialice en los próximos meses, España tendrá una de las mayores redes de blockchain generalistas permisionadas del mundo. Tanto Alastria como Telefónica, creemos en el potencial disruptivo de blockchain. Creemos que va a jugar un papel relevante en la transformación digital de las empresas durante los próximos años. Aquellas empresas que primero adopten la tecnología podrán desarrollar una ventaja competitiva en sus negocios. En el ánimo del acuerdo está el facilitar e impulsar a las empresas españolas a beneficiarse de blockchain y acelerar esa transformación. Para eso esperamos contribuir a eliminar o disminuir las reticencias que se encuentra una empresa para adoptar blockchain. Bitcoin y consorcios La historia de blockchain discurre paralela a la de bitcoin y las criptomonedas. Se está convirtiendo en mainstream siempre a la sombra de las noticias sobre bitcoin. Los rallies en su cotización. Sus vinculaciones con el cibercrimen. Al final, un pequeño empresario no quiere tener nada que ver con ello. Por otro lado, cuando se oye hablar de blockchain sin relacionarlo con las criptomonedas enseguida aparecen los consorcios. Las grandes empresas se embarcan en grandes consorcios sectoriales a la búsqueda de casos de uso de su industria. Varios ejemplos nos vienen a la cabeza: navieras, cadenas de supermercados o bancos. Las pequeñas empresas asisten a estos movimientos desde la barrera. No son conscientes de los beneficios reales de blockchain para su negocio. Además piensan que adoptar blockchain significa necesariamente sumarse a esos grandes consorcios. Es necesario desactivar esos prejuicios y trasladar de manera sencilla las ventajas y los beneficios. Debemos acercar la tecnología a las pequeñas empresas y simplificar los requisitos (tecnológicos y de gobernanza) para que una empresa pueda desplegar su propio caso de uso basado en blockchain. Hay que crear para los pequeños empresarios la confianza que tanto predicamos. Convencerles de que blockchain no es bitcoin y no tiene ningún riesgo. Abrirles la puerta a entornos seguros y confiables donde la tecnología no sea una preocupación. Hacerles recorrer el mismo camino que muchas empresas ya han hecho a la nube. Simplificarles la vida, trasladarles de manera sencilla las ventajas de blockchain y evitarles cualquier preocupación por la tecnología. Permitirles seguir enfocados en su negocio, no en aprender o entender una nueva tecnología. Este es el objetivo de la nueva red. ¿Quieres hacer cosas con blockchain? Alastria es tu sitio. Y junto con Telefónica te garantiza las condiciones de operación adecuadas para que sólo te preocupes de tu negocio. El gobierno de las redes descentralizadas Desde otro punto de vista, ninguno de los miembros de un consorcio tiene el control de la red y por tanto todas las decisiones se toman por consenso. Lo que a priori es una ventaja, se vuelve un inconveniente, especialmente si los miembros son competidores. Las desconfianzas e incluso potenciales vetos entre ellos acaban muchas veces por bloquear las decisiones. Trasladando esas situaciones al plano de operación se acaban diluyendo las responsabilidades. Los acuerdos de gobernanza debe ser muy claros e inequívocos. Los modelos operativos deben detallar las responsabilidades de cada miembro en la operación de la red. En cualquier caso, cada socio sólo es responsable del servicio ofrecido por la infraestructura que controla. Es difícil establecer la responsabilidad de la red en su conjunto ante los socios y ante una incidencia puede resultar que no todos respondan con la diligencia necesaria. Como consecuencia, estos entornos no pueden garantizar completamente que no pueda interrumpirse el servicio. Son perfectamente válidos para experimentar e incluso desplegar en producción aplicaciones con pocas exigencias de disponibilidad. Sin embargo no son adecuados para aplicaciones en producción con requerimientos de disponibilidad (por ejemplo un sistema de control de accesos funcionando a cualquier hora) o que resulten críticas para el negocio (cobros y pagos, telemetrías, etc.). En la nueva red complementamos los acuerdos de gobernanza de la red con los contratos de provisión de servicios habituales en otro tipo de soluciones TI. Al existir un proveedor que ofrece el servicio y garantiza un cierto nivel de servicio, el riesgo se elimina. Por otro lado, la responsabilidad y el control administrativo sobre la infraestructura sigue estando distribuida entre los socios que contratan el servicio. Además, se contempla la posibilidad de que los socios interesados pueda conectar a la red nodos operados por terceros. Este punto garantiza la descentralización. ¿Cuantas redes tiene Alastria? Cuando fundamos Alastria hace tres años, la elección para implementar la primera de las redes de Alastria fue Quorum. Se trataba de la tecnología desarrollada por JPMorgan. Resultaba la mejor apuesta en ese momento para la creación de una red público-permisionada. A día de hoy, la Red T, usada por más de 100 socios de Alastria, sigue estando basada en Quorum. Sin embargo nuevas tecnologías han madurado en estos años. A día de hoy existen varias alternativas para cumplir los objetivos de Alastria. Entre ellas, Hyperledger Fabric se ha convertido en el estándar de facto de la industria para redes empresariales de blockchain. De hecho la utilizan más de la mitad de las empresas incluidas por Forbes en su lista Blockchain 50. Además, se trata de un proyecto de código abierto desarrollado y mantenido por la Fundación Linux. Esto supone que hay una extensa comunidad de desarrollo contribuyendo a su evolución. Por tanto nos da todas las garantías para elegirla como base de la nueva red productiva de Alastria. En cualquier caso, Alastria siempre se ha mantenido agnóstica a la tecnología. El objetivo es que los socios experimenten con las diferentes implementaciones de blockchain. La nueva red amplia la oferta de redes de Alastria disponibles para que los socios desplieguen sus proyectos y soluciones. Se suma por tanto a la red T basada en la tecnología Quorum y la red B sobre Hyperledger Besu. La nueva red facilitará a los socios la interconexión nativa tanto con estas redes ya existentes como con la futura infraestructura europea de blockchain (European Blockchain Service Infrastructure, EBSI). Coopetición Este es el resumen del modo de actuar en Alastria. Desarrollar el ecosistema con la cooperación de los socios para que luego puedan competir con las aplicaciones y servicios que desplieguen sobre redes blockchain. Y ese mismo espíritu lo heredamos en la nueva red. Telefónica será responsable de la disponibilidad de la infraestructura. Pero además, abre el ecosistema al resto de socios, a los que animamos a desplegar servicios en la Red y ponerlos a disposición de la comunidad. El primer ejemplo será el modelo de identidad de Alastria ID. Se trata de un protocolo de identidad digital soberana que se ha convertido en un referente en España y Europa. Alastria ID ya está siendo utilizado por los socios en las redes basadas en tecnología Ethereum. En Telefónica estamos colaborando con Inetum, también socio de Alastria, implementando el modelo en una red Hyperledger Fabric. Gracias a la experiencia acumulada por Inetum en el desarrollo de la solución de Alastria ID, los socios podrán consumir en sus aplicaciones desplegadas en la nueva red las credenciales definidas en otras redes. En definitiva, podrán hacer uso del primer modelo de identidad soberana interoperable y compatible con distintas tecnologías blockchain. Y más allá, esta primera experiencia iniciará la exploración de esquemas de interoperabilidad entre los diferentes entornos gestionados por Alastria. Además, esperamos que con este esquema podamos crear nuevas vías de comercialización de las soluciones de los socios. La nueva red no sólo aspira a dar una alternativa a los socios para llevar a producción sus soluciones. Podemos pensar en ella como una suerte de marketplace y escaparate de las soluciones desarrolladas por los socios. Una vez desplegado un servicio para uso propio, podrán ponerlo a disposición de otros socios. Ofrecemos así una forma de monetización de los esfuerzos de la comunidad. Para todos los Socios Pero el aspecto fundamental de la propuesta de nueva red es su disponibilidad para todos los socios. Hablamos de una nueva red, pero en realidad se compone de dos entornos o plataformas diferenciados. Uno de ellos será compartido, abierto y sin coste para todos los asociados. Cualquier socio tendrá acceso a él para desplegar sus pruebas de concepto. Las características de este primer entorno permitirían incluso dar servicio a proyectos productivos sin requerimientos de disponibilidad exigentes o particulares. Los recursos dedicados a esta plataforma estarán compartidos por todos los socios. Por tanto, la disponibilidad está garantizada pero no un rendimiento o una capacidad concreta a un socio o aplicación determinados. Además, el modelo operativo impone ciertas restricciones para evitar que la actividad de un socio impacte negativamente al resto. Por contra, el segundo entorno está destinado a aquellos socios interesados en disponer de condiciones particulares diferenciadas para sus aplicaciones. En estos casos cada socio contratará el nivel de servicio y tiempos de respuesta adecuados a sus necesidades. Se trata por tanto de una plataforma cerrada con coste para los socios que necesiten esas garantías en sus aplicaciones. Los recursos estarán dedicados a cada socio y los socios podrán utilizarlos sin restricciones. Para las actividades de operación y administración de estos entornos también contamos con la experiencia y las capacidades de otros socios de Alastria como Izertis o IBM. En definitiva, con el acuerdo firmado hoy entre Telefónica y Alastria sentamos las bases para la construcción de una de las primeras y más ambiciosas redes multipropósito industriales de blockchain en el mundo. Sin embargo, los socios de Alastria podrán utilizar esta red a un coste significativamente menor que el que supondría la construcción, operación y mantenimiento de las grandes infraestructuras descentralizadas consorciadas de blockchain. Para mantenerte al día con el área de Internet of Things de Telefónica visita nuestra página web o síguenos en Twitter, LinkedIn y YouTube. Drones y conservación de especies¿Qué podemos aprender de la lista Blockchain 50 de Forbes?
Qué es Twitch y por qué es la red social del añoRaúl Alonso 5 febrero, 2021 La propuesta de Twitch ha conseguido lo que parecía imposible: amenazar al apabullante dominio de Youtube con el contenido en vídeo. Apenas hubo que esperar al primer telediario del año para descubrir el que va a ser el fenómeno en redes sociales de 2021. El protagonista fue el streamer bilbaíno Ibai Llanos, que junto a sus tres colaboradores emitió durante más de 4 horas un especial «Campanadas» en la madrugada de Año Nuevo, consiguiendo un minuto de oro de 550.000 espectadores, ¡por encima de dos de las cadenas generalistas! Pocos días después, TheGrefg, seudónimo del youtuber murciano David Cánovas Martínez, batía el récord mundial de espectadores simultáneos, congregando a 2,5 millones en la presentación de su skin para Fortnite. El porqué del éxito de Twitch Los siguientes datos nos advierten de varios hechos: El espectacular tráfico de espectadores que mueve Twitch, que apunta maneras de multicanal televisivo masivo.El especial impacto que está teniendo entre los usuarios castellanoparlantes, demostrando además el poder de sumar audiencias a uno y otro lado del Atlántico.El trasvase de tráfico y canales que se está produciendo desde Youtube. El propio TheGrefg -con 16,5 millones de usuarios en el canal de vídeo de Google- es un buen ejemplo. Pero también lo son otras estrellas como El Rubius, Wisimichu o Auronplay, que centran su estrategia en Twitch. Ahora decide si tu empresa puede quedarse o no al margen de este fenómeno. Qué es Twitch No dudes de que la pregunta sonrojará a cualquiera de los millones de jóvenes centennials que llevan años enganchados a esta red social, pero al resto de generaciones nos vendrá bien recapitular. Twitch es un servicio de retransmisión de vídeo en vivo o bajo demanda, nacido para dar respuesta al interés global de los videojuegos, ¡incluso cuando están apagados! Como otras con las que compite, nació con la vocación de aportar información, emitir partidas en directo y aprovechar el auge de los eSports. De este modo, Twitch ofrece a particulares y empresas la posibilidad de abrir su propio canal e interactuar con su audiencia a través de un chat, punto este último muy importante. La plataforma se presentó en 2011 como un proyecto de Justin.tv pero, en 2014, Amazon volvía a hacer gala de su excelente olfato, comprando Twitch por 970 millones de dólares. De videojuegos a canales de todo tipo Desde entonces, y aunque su fuerte siga siendo el videojuego, no ha hecho más que crecer en usuarios y temáticas, dejando claras sus aspiraciones a canal masivo. La posibilidad de contar con un programa en vivo resulta muy estimulante para artistas y músicos, pero también se pueden encontrar clases de entrenamiento, educación, artesanía, cocina, belleza, magia… Este movimiento abre grandes posibilidades a las empresas, en especial en la categoría ‘Charlando’, donde se puede interactuar de forma muy efectiva con los usuarios. Otra de sus características es que Twitch cuenta con un sistema de monetización mucho más efectivo que sus antecesoras. Como resultado, esta plataforma cuenta con 26,5 millones de visitantes diarios y más de 6 millones de creadores, según los datos que facilita la propia empresa. Y además genera una gran fidelidad: el 42% lo usa varias veces al día, el 22% cada día, y el 24% dos o tres días a la semana, en este caso según cifras de Statista de 2020 para España. Y todo parece indicar que su eclosión llegará a lo largo de 2021. Cómo funciona Twitch El registro en Twitch Ponte a los mandos de tu ordenador y entra en www.twitch.tv. Lo primero que debes hacer es registrarte, un proceso sencillo en el que debes indicar nombre de usuario y contraseña, con un sistema de doble verificación. Existe la posibilidad de descargarse una versión de escritorio y, por supuesto, las aplicaciones de Android e iOS para móvil, además de videoconsolas y otras plataformas. Para identificar tus preferencias, el sistema activa una serie de preguntas, ofreciéndote seguir a otros canales. Los primeros pasos en Twitch La opción «Explorar» es una de las primeras que debes conocer para aproximarte a la inabarcable oferta de Twitch en canales y juegos. Esta utilidad muestra la sección de «Categorías» y «Canales en directo», los que están emitiendo. A la izquierda del escritorio aparecerán en primer lugar los «Canales que sigo», y abajo los «Canales recomendados». Cuando se selecciona uno que se esté emitiendo en directo, te sumas a la audiencia: Desde esta pantalla, además de ver el programa, se tiene acceso al chat de la transmisión, donde en ocasiones hay aún más espectáculo. Hay que tener en cuenta que lo más común es que solo los suscriptores de ese canal tengan permiso para chatear. Suscripción de pago Las condiciones de suscripción se despliegan al hacer clic en el botón «Suscripción», que explica el tipo de pago que hay que hacer, a cambio de ventajas como el emblema de suscriptor o poder hablar en privado. Al lado se ubica el botón «Seguir», que permite ver los streamings. También se ofrece más información, como número de espectadores, tiempo de emisión, compartir y más opciones. Gracias al modo PiP de reproducción, aunque se navegue por otras secciones de Twitch, se puede seguir viendo el canal elegido en una pantalla de pequeño tamaño movible. Qué son los bits en Twitch Ya hemos señalado que una de las grandes diferencias de Twitch es que es una red diseñada para ser monetizada y generar negocio al creador. Aquí entran en juego los bits, la moneda o token de esta red social. Según definición de la plataforma, los bits son «objetos virtuales que puedes comprar en Twitch. Con ellos puedes animar y apoyar a los streamers, conseguir atención en los chats mediante emoticonos animados, obtener reconocimiento a través de los emblemas, los marcadores y el agradecimiento del streamer, e incluso desbloquear botines durante eventos de eSports especiales». Para conseguir bits, hay que pasar por caja, utilizando los distintos modelos de pago de la plataforma. Cien bits cuestan unos dos euros, aunque la cantidad varía y está sujeta a muchas promociones, como se puede ver en la siguiente imagen: Hay otros modos de conseguir bits, por medio de la visión de publicidad durante las emisiones. Por otro lado, los usuarios de Amazon Prime tienen ventajas, como la posibilidad de suscribirse a un canal al mes de forma gratuita. Qué son los cheers en Twitch Los cheers (vitorear, en inglés) son parte del exitoso sistema de mecenazgo que Twitch ha montado para apoyar a los streamers. Funciona del siguiente modo: Los usuarios compran bits para poder enviar cheers. Los cheers son mensajes de pago, que los espectadores envían a sus streamers favoritos, para premiarles con diferentes cantidades. Cada vez que el canal recibe uno, se refleja en el chat e incluso en la pantalla, siendo jaleado en directo por el creador, y animando así a sumar más contribuciones. Como contrapartida, el canal otorga al usuario un emblema que le identifica como patrocinador cuando participa en el chat. Otra forma de favorecer el flujo de recompensas es la personalización de los cheers. De este modo, en lugar de aparecer representados con una gema (como es habitual), se puede mostrar en forma de skin o emoticono, que pueden ser exclusivos del canal. Hasta aquí, está miniguía para aprender a moverse en Twitch, una plataforma llamada a cambiar muchas cosas. En el tintero dejamos para otra ocasión las respuestas a otras importantes preguntas como: ¿qué oportunidades abre a las empresas?, ¿cómo crear un canal?, ¿qué condiciones hay que cumplir? y ¿cómo monetizar la presencia en esta red? 8 ideas de negocio para emprender en 2021Curiosidades sobre la fibra óptica: ventajas, velocidad y 5G
Retos y requisitos para que los drones se establezcan en las grandes ciudadesMartín Merino Eiró 5 febrero, 2021 Como adelantaba ayer, aún quedan algunas cuestiones que resolver antes de que los drones se conviertan en habituales en nuestros cielos. Enumero las principales: -Ética y privacidad. Muchas personas consideran una invasión de la privacidad el uso de drones para monitorización y vigilancia de la población. Además, podría incluir un uso inapropiado o fraudulento (terrorismo, espionaje, etc.). Debe, por tanto, asegurarse la protección de los datos obtenidos mediante estas aeronaves, así como la previsión de contramedidas adecuadas para los usos no permitidos. -Coste. El desarrollo de los drones así como de las infraestructuras, su integración y la especialización de las personas involucradas hace necesarias costosas inversiones, en muchos casos desde cero. Esto implica mucho tiempo para alcanzar el punto de equilibrio y que algunos negocios privados resulten rentables. Por ello, para impulsar el desarrollo de todas estas actividades, es necesaria la colaboración público-privada. Periodo transitorio de implantación de la nueva normativa europea -Licencias y regulación. El 19 de julio de 2019 se aprobó la nueva normativa europea que regula el uso de drones en la Unión Europea. Este nuevo marco legal aclara muchos de los aspectos que quedaban en el aire en determinados países pero, sobre todo, surge para actualizar la regulación de la profesionalización del sector de los drones. Aunque la puesta en marcha de esta normativa estaba prevista para el 1 de julio de 2020, debido al COVID-19 se retrasó y finalmente entró en vigor el 31 de diciembre. Desde entonces y a lo largo de los próximos tres años se implementará gradualmente durante lo que se conoce como el periodo transitorio. –Adopción de las empresas. La introducción de los drones en el tejido empresarial requiere una inversión que la incertidumbre sobre su desarrollo no favorece. Aún no hay suficiente masa crítica de servicios para atraer al mercado. Las primeras previsiones estiman que servicios como aerotaxi, aeroambulancias o el transporte de mercancías empezarán a ser rentables a finales de 2030. -Riesgos de seguridad. El aumento del número de aeronaves a baja altura incrementa el riesgo de choques de los drones con edificios, torres u otras infraestructuras, así como de colisiones entre sí. También el riesgo de caídas sobre personas o bienes. Otro capítulo importante, debido a la cantidad de datos que se transmiten de manera inalámbrica es todo lo relacionado con la ciberseguridad. –Impacto social. Cuando la masa de aeronaves en los cielos sea ya considerable puede tener algunos efectos secundarios, como el impacto mediambiental, que deberán ser minimizados. –Retos técnicos. Para afrontar todos los retos anteriores y los nuevos usos esperados, se requiere middleware (el software que da servicios a las aplicaciones) adaptable. Es necesario garantizar el buen funcionamiento de los drones: desarrollo de sistemas seguros a fallos, precisión de vuelo, baja vibración, vuelo en cualquier situación meteorológica, sensores inalámbricos, etc, Requisitos para el vuelo de drones en smart cities Los drones para operaciones simples -como las que se hacen actualmente- en línea de vista (cuando el piloto los tiene en su campo visual) no necesitan coordinación. Pero cuando hay muchos drones sin línea de vista y en zonas densamente pobladas, como ocurre en zonas urbanas, es precisa una coordinación en tiempo real. El pasado 9 de septiembre de 2020, INECO, entidad perteneciente al Ministerio de Fomento fue a Expodrónica, una de las principales ferias del sector, con la ponencia “Smart cities as a key enabler for the integration of UAVs in Urban environment”. En ella exponían algunos de estos requisitos, así como su estado actual. Coordinación en tiempo real Esta coordinación necesaria en tiempo real requerirá una serie de servicios para: Gestión de tráfico aéreo urbano. Es necesario conocer las operaciones que van a realizar los drones, posibles conflictos, posicionamiento y rutas, gestión de emergencias o geofencing (delimitación virtual de zonas especificas) para la delimitación de zonas sensibles o restringidas, entre otras cosas.Comunicación entre los drones y los diferentes elementos inteligentes de las ciudades, como los de control de movilidad, emergencias, vigilancia, etc.Gestión del impacto social y medioambientalControl sobre los drones. Necesidad de identificación y localización, conocimiento de su plan de vuelo y posibilidad de cambio de rutas, detección de situaciones sensibles y generación de alertas y notificaciones.Coordinación con los diferentes actores (transporte publico, servicios de emergencia, organismos de gestión de tráfico aéreo, ciudadanos…)Procesos administrativos y legales para la autorización de operadores, naves y vuelos. Proyectos en marcha Para el cumplimiento de dichos requisitos se están desarrollando actualmente algunos proyectos como: U-Space. Es un conjunto de servicios y procedimientos diseñados para garantizar la seguridad, eficiencia y acceso seguro al espacio aéreo de un gran numero de drones. Soluciona el riesgo en el aire y en parte el riesgo en tierra. Plataformas smart cities. Las plataformas necesarias para gestionar la ciudad inteligente deben integrarse con U-Space. El Ministerio de Fomento está haciendo ya pruebas con CityNECO. Infraestructuras de comunicación para la comunicación con los drones (telemetría y control), que soporte un caudal intensivo de datos como el video. En este apartado tienen mucha relevancia las redes móviles 4G/5G, que permiten una implantación fácil, puesto que no hay que desplegar infraestructura nueva. Infraestructuras de datos. El ancho de banda, la latencia, la capacidad de cálculo o la seguridad son factores claves para tratar todos los datos provenientes de las aeronaves, así como cloud computing y la inteligencia artificial. Telefónica, un actor relevante Telefónica es un actor clave en el desarrollo de drones en las smart cities gracias a sus redes de comunicaciones, especialmente 5G y toda su experiencia en el desarrollo de ciudades inteligentes, así como su integración con diferentes elementos y servicios: la ciberseguridad, la inteligencia artificial, el posicionamiento, protocolos entre máquinas, etc. Ejemplo de ello es que Telefónica lidera la propuesta Telefónica 5G Madrid, promovida por Red.es que incluye como casos de uso el «control del tráfico aéreo de drones en entornos urbanos. Se espera un incremento exponencial de vuelos, para garantizar la seguridad y comunicación entre drones probando las mejoras de posicionamiento con 5G con el apoyo de Correos y Telégrafos y la colaboración de Ericsson”. Recientemente, además, daba a conocer su plataforma de gestión de drones que facilitará el uso y las distintas aplicaciones que éstos pueden aportar en el ámbito de la seguridad de las compañías. En definitiva, la próxima década una nueva especie será habitual en las grandes ciudades. Drones y ciudadanos conviviremos como ahora lo hacemos con palomas y gorriones. Esperemos que esta convivencia sea armónica y beneficiosa para todos nosotros. Imagen: Cambodia, P.I. Network Drones y smart cities: una nueva especie sobrevuela la ciudadEl teletrabajo en la Administración ya es un debate a gran escala