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Raúl Salgado Cómo comunicar para motivar y gestionar equipos ¿Qué decir? ¿Por qué? ¿Para qué? ¿Cuándo? La comunicación es fundamental para la buena reputación e imagen de una empresa, para captar y retener talento, así como para gestionar...
Raúl Salgado ¿Por qué los españoles quieren cambiar de trabajo? Los finales de año resultan propicios para marcarse nuevas metas, tanto en el terreno personal como en el laboral. Dejar de fumar, hacer deporte, viajar más, dedicar tiempo a...
Raúl Salgado Asignaturas pendientes para una sociedad digital inclusiva Niños de 8 años, adolescentes de 16, jóvenes de 25 con estudios básicos, adultos de 54 sin apenas formación académica o ancianos de 80 con titulaciones universitarias. Todos debemos...
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