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Moncho Terol Archivos en la nube como la mejor forma de seguridad en la red La computación en la nube ha cambiado drásticamente la forma en que las personas y las empresas manejan sus datos. La seguridad en la red es algo esencial, sobre...
María Crespo Burgueño ‘Scale This Up’ Podcast – 1×2 Entrevista a Silvina Moschini (SheWorks!) y Paloma Castellano (Wayra) La tecnología dibuja nuevas formas de trabajo, ¿estamos preparados para aprovecharlas? ¿Fomentarán estas oportunidades la incorporación de más mujeres al mercado laboral? En el segundo episodio del podcast “Scale...
AI of Things Lo más destacado del BDID2017 (IV): Transformando los puntos de venta y atención del sector retail ¿Qué más podemos destacar del Big Data Innovation Day 2017? A día de hoy la mayoría de transacciones se realizan a través de un canal presencial, es decir, nos...
¿Qué son los Chief Data Officer (CDO) y por qué son importantes?Jorge A. Hernández 26 enero, 2025 Los CDO o chief data officer son hijos del nuevo milenio, escasamente presentes en 2002, para finales de 2022 ya estaban presentes en el 27% de las grandes empresas del mundo. ¿En qué consiste su rol y por qué han crecido tanto? Conózcalo con nosotros. Con un tamaño estimado en más de 180 zettabytes de información generada en 2025, el manejo de datos pasó de convertirse en una ventaja competitiva a un elemento crucial para la toma de decisiones y en medio de esta revolución uno de sus principales protagonistas son los Chief Data Officers o CDO. Este rol es definido por Gartner como “la función de liderazgo empresarial que tiene la responsabilidad principal de la creación de valor mediante los activos de datos y análisis de la organización, así como el ecosistema de datos y análisis. Los títulos equivalentes para esta función son director de datos, director de análisis y otras variaciones”. Piense en esta función como una generación de directivos (C Level) que reporta al CEO y dependiendo de la complejidad de las organizaciones suele depender del director de operaciones (COO) o del director financiero (CFO) e interactúa con el director de tecnología (CTO) y al director de información (CIO). Los motivos de este relacionamiento se dan por sus múltiples funciones como el “defensor y amo de los datos” dentro de una organización. ¿Cuáles son las funciones de un Chief Data Officer? Al vivir en un mundo inundado de datos y con innumerables empresas en procesos de Transformación Digital, el rol de los CDO se expande cubriendo numerosas áreas que implican ciencia de datos, análisis, procesos empresariales, iniciativas de marketing, desarrollo de productos, cadenas de suministro y compromisos con clientes y empleados, entre otros. Y es que los CDO son los responsables de la gobernanza de los datos incluyendo desde cómo se recopilan, almacenan, gestionan y utilizan los datos en toda la organización y cómo deben aplicarse para alcanzar los objetivos de las organizaciones. Igual de importante, los CDO deben garantizar el cumplimiento normativo en cada país donde esté presente la organización, así como garantizar la calidad, precisión y seguridad de los datos. Esto incluye identificar y mitigar los riesgos potenciales relacionados con las violaciones de datos, su pérdida y uso indebido. Pero aparte de estas labores, los Chief Data Officer brillan por otras funciones que promueven la innovación y la ventaja competitiva de las empresas, hablamos del establecimiento del uso apropiado de la información mediante analítica y Machine Learning para generar insights que puedan ayudar a la alta gerencia a tomar decisiones de negocios. Sueldos y retos de un CDO Con diferencias salariales entre diferentes países y según la experiencia del empleado y el tipo de organización, el ingreso promedio de un CDO en Estados Unidos es 209 mil dólares anuales según Glassdoor. Mientras en América Latina se suele situar entre 120.000 dólares en México y 115 mil dólares en Brasil. Estos ingresos se justifican cuando se consideran los grandes retos de estos profesionales que van desde imponer una cultura de datos con todo y la resistencia al cambio que genera, además de eliminar los silos e incluso encontrar y retener el talento alrededor del manejo de la información, un recurso digital que se ha convertido en el nuevo petróleo. Si quieres saber cómo desde Movistar Empresas te podemos ayudar a impulsar la transformación de tu negocio y a hacerlo de manera sostenible ingresa aquí. Foto de Freepik
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Jorge A. Hernández El valor del 5G en el 2026, el motor tras la revolución de las empresas La tecnología 5G promete empoderar a la próxima generación de industrias inteligentes y de servicios. ¿Pero en qué estado se encuentra?