Virginio Gallardo ¿Cómo ocultar el vergonzoso despilfarro de la inteligencia colectiva? 10 mentiras Una mirada evasiva, quizás un vago comentario, es la respuesta que se suele encontrar frente a la pregunta de por qué no se utilizan tecnologías sociales, herramientas 2.0 corporativas,...
Juan Luis Manfredi Aprende a innovar en la pyme La innovación es el atributo más importante de las organizaciones. Innovar significa ser únicos, anticiparse a los cambios o desarrollar una actividad económica diferenciadora. Por estas razones, la innovación...
Ángel María Herrera 5 ideas para mejorar la comunicación de tu pyme Si algo hemos hecho bien en Bubok es la comunicación. Nos dimos cuenta de que era la manera más barata de llegar a mucha gente y además de la forma más afectiva....
Lluis Serra ¿Entendemos el marketing transaccional, relacional y emocional? En este cambio de época se están produciendo cambios tecnológicos y de conceptos que en muchos casos no entendemos bien. En un mundo conectado a los smartphones que habla...
Bianka Hajdu ¿Es una locura que tus empleados hagan prácticas en otra empresa? Desde que existen las becas Erasmus –y ya van más de 25 años– también existen ayudas europeas en el marco del Programa Leonardo da Vinci para que las pymes envíen...
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Javier Villalba 4 claves para el ejercicio del mando en las pymes Si la prueba indiscutible del líder es que le sigan, la peor consideración que puede tenerse sobre un jefe es que los subordinados lleguen a preguntarse: “¿Para qué te necesitamos?” Si...
Ángel María Herrera La fórmula del éxito: 50% Tú y 50% Tao El primer post que publiqué este año para Con Tu Negocio se titulaba Todo depende de ti, ya que me parecía la mejor manera de empezar 2013, recordando a...
Fátima Martínez Facebook da un paso más en la segmentación de audiencias Hace unos días , veíamos cómo el futuro de la publicidad online pasa por la segmentación de audiencias. Esta segmentación ya se está realizando por parte de las principales plataformas...
Virginio Gallardo Adiós al aprendizaje formal. ¡Hola aprendizaje social! No importa el tamaño de la empresa. No importa el sector. No importa el nivel organizativo de los profesionales. No importa si tienes un sistema de formación muy bueno...
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